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Rat: 21 Bücher empfehlen Karrieretrainer - die Muse - 2021

Die perfekte Mahlzeit am Abend (Dezember 2021).

Die perfekte Mahlzeit am Abend (Dezember 2021).

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Wenn der Sommer endlich da ist und hoffentlich ein oder zwei Feiertage in Ihrem Kalender stehen, sind Sie wahrscheinlich auf der Suche nach einem guten Buch. Während Sie Ihrem Gehirn eine Pause gönnen und ein wenig Fiktion lesen sollten, sollten Sie auch eine auswählen, die Ihre Karriere ankurbelt.

Und bevor Sie stöhnen und sich beschweren, dass Sie nicht hierher gekommen sind, um Hausaufgaben zu machen, sollten Sie wissen, dass wir unsere Karrieretrainer nach ihren besten Empfehlungen gefragt haben. Das bedeutet, dass diese Bücher nicht nur von Experten empfohlen werden, sondern auch gute Lektüren sind, die Ihre Zeit wert sind.

Hier ist die kostenlose Beratung einiger der besten Karrieretrainer:

1. David & Goliath: Außenseiter, Außenseiter und die Kunst, Riesen zu bekämpfen von Malcolm Gladwell

Wir halten uns oft zurück, etwas Neues auszuprobieren, unser eigenes Geschäft oder Projekt zu gründen oder Dinge anders zu machen, weil wir denken, wir müssen alles haben, bevor wir anfangen können. In diesem Buch werden Dutzende historischer Beispiele dafür vorgestellt, wie klein groß ist und welche Vorteile es hat, der kleine Typ zu sein.

2. Präsenz: Bringen Sie Ihr kühnstes Selbst zu Ihren größten Herausforderungen von Amy Cuddy

Angesichts der Tatsache, dass meine Coaching-Praxis auf Karriere und Selbstvertrauen ausgerichtet ist, kommen Kunden, die ständig an Imposter-Syndrom leiden, zu mir. Es scheint mir ein Zufall zu sein, dass sie es so weit gebracht haben, wie sie es getan haben Sie haben nicht das Zeug dazu. In Cuddys Buch wird eingehend untersucht, wie Ihre physische Präsenz Ihre mentale Energie und Ihr Selbstvertrauen verändern kann. Das Buch ist reich an Daten, aber die Recherche ist unglaublich.

3. Der Vertrauenskodex: Wissenschaft und Kunst der Selbstsicherheit - Was Frauen von Katty Kay und Claire Shipman wissen sollten

Während sowohl Männer als auch Frauen häufig mit schwankendem Selbstvertrauen in Verhandlungen treten, habe ich in meiner Karriere- und Verhandlungscoaching-Praxis festgestellt, dass mangelndes Selbstvertrauen allzu oft ein echtes Problem für hochqualifizierte, intelligente und erfahrene Fachkräfte darstellt. Dieses Buch bricht die vielen und schrecklichen Mythologien und Stereotypen des Vertrauens auf, indem es anhand aktueller Forschungsergebnisse zeigt, wie erfolgreiche Frauen in Wirtschaft, Medien und Politik das Vertrauen „schaffen“ und die täglichen Verhandlungen des Lebens gewinnen.

4. Scaling up Excellence: Mehr erreichen, ohne sich mit weniger zufrieden zu geben von Robert I. Sutton und Hayagreeva Rao

Ich habe mich für dieses Buch entschieden, da es sich zwar um die Skalierung einer Organisation handelt, die Techniken jedoch bei Ihren persönlichen Bemühungen um Skalierung und Wachstum gleichermaßen gut funktionieren. Die Autoren (beide Professoren von Stanford GSB) stützen sich auf Hunderte von Fallstudien, um sich darauf zu konzentrieren, wie eine Denkweise verbreitet werden kann, und nicht auf bestimmte Regeln oder Richtlinien. Das Ergebnis ist eine packende Lektüre, die einen durchdachten Rahmen für einen taktischen Lebensstil setzt.

5. Weigere dich zu wählen !: Nutze all deine Interessen, Leidenschaften und Hobbys, um das Leben und die Karriere deiner Träume von Barbara Sher zu gestalten

Ich war immer der Student, der sich für alles interessierte, und meine Karriere verlief so ziemlich genauso. Nachdem ich dieses Buch gelesen hatte, wurde mir klar, dass es viele andere Menschen wie mich gibt und dass es keine schlechte Sache ist, viele Interessen und Leidenschaften zu haben! Ich denke, es braucht viel Einsicht, um Ihre Stärken und Schwächen zu erkennen. Ich habe es vielen Leuten empfohlen und ehrlich gesagt bin ich mir nicht mal sicher, wer mein Exemplar hat, aber ich würde es gerne zurück!

6. The Slight Edge: Einfache Disziplinen in großen Erfolg und Freude verwandeln von Jeff Olson

Die leichte Kante ist ein einfaches Konzept, das sich auszahlt. Es basiert auf der Prämisse, dass einfache Aktivitäten und Entscheidungen, die Sie im Laufe der Zeit täglich treffen, Sie zum Erfolg Ihrer Karriere und Ihrer Träume führen. Das Ziel ist es, das „Eine“ zu erschließen, das Ihnen hilft, Ihr Karriere- oder Lebensziel zu erreichen und es täglich anzuwenden. Für den Manager, der Führung und Moral im Team verbessern möchte, ist dies möglicherweise ein Ausdruck der Wertschätzung, die er einem Mitarbeiter täglich entgegenbringt. Für den Arbeitssuchenden, der seine Traumkarriere entdecken und ein Netzwerk aufbauen möchte, kann es sein, dass er täglich ein Informationsgespräch führt. Für den Marketingprofi, der eine große Reichweite und Sichtbarkeit erreichen möchte, kann dies einen Mehrwert schaffen und eine tägliche Verbindung zu Influencern herstellen. Was ist es für dich?

7. Hauptwerk: Finden des Threads, der Ihre Geschichte zusammenhält von Pamela Slim

Viele meiner Kunden äußern, dass sie aufgrund ihres Ehrgeizes und ihrer vielfältigen Leidenschaft das Gefühl haben, eine zerbrochene berufliche Identität zu haben. Sie sind irgendwie unzulänglich, weil sie in einer Sache „nicht gut“ sind. In diesem Buch beweist Pam Slim, dass ein abwechslungsreicher Hintergrund wirklich ein Geschenk ist, und zeigt, wie Sie aus Ihrer reichen Erfahrung eine solide Erzählung erstellen können. Dies ist ein Muss für 'Slash'-Karrieristen, unternehmerische Macher, Side-Hustler oder jeden, der viele Interessen hat und sie zu einer bedeutungsvollen Karriere zusammenführen möchte.

8. Glück ist kein Zufall: Machen Sie das Beste aus Ihrem Leben und Ihrer Karriere von John D. Krumboltz und Al S. Levin

Dieses wunderbare Buch ermutigt den Leser, sich der Möglichkeiten bewusst zu sein und sich diesen zu öffnen, die vielleicht zufällig erscheinen, aber zu erfüllenden beruflichen und persönlichen Erfahrungen führen können. Dieser Ansatz steht nicht im Widerspruch zu einer spielerischen Herangehensweise an die berufliche Entwicklung; Die Autoren schlagen vor, dass unsere Reaktionen auf ungeplante und zufällige Ereignisse unsere Entwicklung verbessern und eine reichhaltigere Erfahrung bieten können. Es hat mir geholfen, herauszufinden, wie sich das Glück auf meine eigene Karriere ausgewirkt hat, und es hat mir ermöglicht, meine Fähigkeiten und Erfahrungen auf zufriedenstellende Weise zu erweitern.

9. Sterben Sie leer: Entfesseln Sie jeden Tag Ihre beste Arbeit von Todd Henry

Bei dieser kraftvollen Lektüre geht es nicht darum, uns selbst auszubrennen. Es erinnert uns daran, dass das Leben endlich ist und praktische und effektive Ideen bietet, damit jeder Moment zählt. So können wir die Ziele erreichen, die uns am Herzen liegen. Es hat mich (und meine Kunden, denen ich es empfohlen habe) dazu inspiriert, in jedem Moment mein Bestes zu geben. Es hat auch einen großen Einfluss auf einige meiner hochfunktionierenden Kollegen, die sich mit ihrer Arbeit gelangweilt fühlten. Ich denke, jeder Fachmann sollte dies lesen - seine überzeugende Botschaft ist eine, von der wir alle profitieren können.

10. Strategie und der fette Raucher: Das zu tun, was offensichtlich, aber nicht einfach ist von David Maister

Dies ist zwar ein Geschäftsbuch, es ist jedoch eine großartige Lektüre für Menschen, die strategische Änderungen an jedem Aspekt ihres Lebens vornehmen möchten, sei es persönlich oder beruflich. Wir wissen oft, was getan werden soll, aber wir konzentrieren uns nicht darauf, machen keine Zeit und nehmen nicht die notwendigen Änderungen in unseren Gewohnheiten vor. Maister spricht darüber, wie es bei Strategie wirklich darum geht, zu vielen Dingen Nein zu sagen, damit wir zu den wenigen kritischen Dingen Ja sagen können, die zum Erfolg führen.

11. Ich könnte alles tun, wenn ich nur wüsste, was es war (wie man entdeckt, was man wirklich will und wie man es bekommt) von Barbara Sher

Als ich vor vielen Jahren an einem Scheideweg meiner Karriere stand, bevor ich Trainer wurde, hat mir dieses Buch geholfen, meine Fähigkeiten, Interessen und beruflichen Ziele zu klären. Es war voller unterhaltsamer und kreativer Schreibübungen, die das Ergreifen von Maßnahmen förderten, um herauszufinden, was Sie sich von Ihrem Leben und Ihrer Karriere wirklich gewünscht haben. Ich fand es nützlicher als viele Online-Bewertungen, da es Sie ermutigte, sich selbst auf einer tieferen Ebene zu betrachten.

12. Emotionale Intelligenz: Warum es mehr als nur auf den IQ ankommt von Daniel Goleman

Dieses Buch ist ein brillanter Blick in unsere 'zwei Köpfe', den rationalen und den emotionalen, und wie sie unser Schicksal formen. Der Autor ist ein wahrer Einflussnehmer des Konzepts der emotionalen Intelligenz und dieses Buch ist mächtig.

13. Überqueren Sie das unbekannte Meer: Arbeiten Sie als Pilger der Identität von David Whyte

Wenn Sie Ihr „Lebenswerk“ entdecken oder sich Ihrer Arbeit stärker verpflichtet fühlen möchten, wird dieses Buch möglicherweise Ihr Lieblingsbegleiter. David Whyte ist kein typischer Karriereexperte. Er ist kein CEO, kein App-Entwickler oder Spezialist für Anschreiben - er ist ein Dichter. Deshalb liebe ich dieses Buch so sehr. Whytes Perspektive fühlt sich frisch und unerwartet an. Es ist anders als jeder Karrieretipp, den ich anderswo gesehen habe. Mindestens einmal im Jahr lese ich dieses Buch noch einmal und entdecke jedes Mal ein neues Juwel.

14. Eine schönere Frage: Die Kraft der Untersuchung, um bahnbrechende Ideen auszulösen von Warren Berger

Alle sind so konzentriert auf das, was sie als nächstes tun müssen, dass sie nie innehalten und überlegen, warum ich das überhaupt mache. Dies führt uns auf Straßen, die wir nicht befahren möchten, und führt dazu, dass wir die Kontrolle in unserem Leben verlieren. Aber wenn Sie Ihren Verstand überdenken, um bessere Fragen zu stellen, wird es nie eine Zeit geben, in der Sie die Gründe für Ihre Handlungen nicht verstehen und Ihre Richtung wird klarer.

15. Middlemarch von George Eliot

"Jedes Limit ist sowohl ein Anfang als auch ein Ende." Im aktuellen digitalen Zeitalter wurden unsere Gehirne neu verkabelt, um Informationen anders aufzunehmen. In den meisten Fällen wird es immer schwieriger, sich hinzusetzen und Belletristik zu lesen. Wir suchen oft nach "effizienten" Lesevorgängen. diejenigen, die unsere Zeit und Mühe maximieren. Und doch zeigen Bücher wie dieses, dass Informationen zwar auf Taschenformat komprimiert werden können, Weisheit jedoch nicht. Um wirklich zu wachsen, müssen wir Zeit investieren. Um zu lernen, müssen wir uns der Demut öffnen, nicht zu wissen. Dies ist ein Buch über das Erwachsenenalter; es wirft ein Licht auf die menschliche Psyche, unsere Motivationen, unsere Wünsche, unser Paradoxon, unsere endlosen Nichtschließungen. Wer wir als Profis sind, hängt davon ab, wer wir als Menschen sind, nicht umgekehrt. Dies ist ein Muss für jeden, der ein "professioneller" Erwachsener sein möchte.

16. Drive: Die überraschende Wahrheit darüber, was uns antreibt von Daniel Pink

Warum machen die Leute das, was sie machen? Was macht sie glücklich und produktiv? Daniel Pink untersucht die Dinge, die Menschen dazu motivieren, ihre beste Arbeit zu leisten. Spoiler Alarm: Es ist kein Geld! Pink erklärt die drei Motivatoren: Autonomie, Beherrschung und Zielsetzung und bietet eine Roadmap, um mit ihnen sowohl Karriere- als auch Lebenszufriedenheit zu schaffen. Zu verstehen, was Sie motiviert, ist entscheidend, um die Zufriedenheit Ihrer Karriere überall zu finden (und anderen dabei zu helfen, sie zu erreichen). Mein Lieblingszitat: "Die am tiefsten motivierten Menschen - ganz zu schweigen von denen, die am produktivsten und zufriedensten sind - bringen ihre Wünsche zu einer Sache, die größer ist als sie selbst."

17. 120 Jobs, die Sie nach dem Princeton Review nicht an Ihren Schreibtisch ketten

Ich war mit dem Gedanken aufgewachsen, die meisten Menschen müssten an einem Schreibtisch sitzen und Anwalt, Sekretärin oder Tierarzt sein, aber als meine Mutter mir während des Studiums eine Kopie davon schickte, eröffnete sich mir eine ganz neue Welt! Das Buch bietet einige wirklich einzigartige Karrieremöglichkeiten und wundert sich auch, wenn man sich neuen und kreativen Feldern öffnet. Ich finde es besonders hilfreich, da es für jeden Job einen "Tag im Leben" -Bereich mit Vor- und Nachteilen sowie praktische Schritte für den Berufseinstieg in den einzelnen Bereichen enthält.

18. Excellence Everyday: Treffen Sie die tägliche Wahl - begeistern Sie Ihre Mitarbeiter und begeistern Sie Ihre Kunden mit Lior Arussy

In diesem Buch werden persönliche Anekdoten sowie die Ergebnisse einer Studie mit 23.000 Teilnehmern verwendet. Dabei werden die Schlüssel zum Ausbau der Führungsqualitäten, zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit und der Arbeitsleistung sowie zur Sicherung der Kundenbindung durch „tägliche Entscheidungen“ erläutert. Diese Entscheidungen ermöglichen es den Mitarbeitern, ihr volles Potenzial auszuschöpfen, einen hervorragenden Kundenservice zu schaffen und auf diese Weise Unternehmen zu ermöglichen, profitable Ergebnisse zu erzielen. Ich habe dieses Buch von einem Kollegen erhalten, als sich unsere Organisation massiv umstrukturierte, und es hat mir wichtige Einblicke verschafft, als ich die Teams durch den Wechsel geführt habe. Exzellenz ist eine Denkweise. Ihre Gedanken sind wichtig. Unternehmen Sie täglich die Verpflichtung, zielgerichtete und sinnvolle Maßnahmen zu ergreifen, um Ihre Ziele zu erreichen. Sie können wirklich erreichen, was Sie glauben!

19. Alles aus allem herausholen, was Sie haben: 21 Möglichkeiten, die Konkurrenz von Jay Abraham zu überdenken, zu übertreffen und zu übertreffen

Dieses Buch hat meine Karriere in Bezug auf kreative Überlegungen zu Geschäftsmöglichkeiten und die Frage, wie ich anderen dabei helfen kann, enorm beeinflusst. Es öffnet Ihnen den Kopf für neue Einnahmequellen, Geschäftsstrukturen und Produktangebote, die Sie nie in Betracht gezogen hätten.

20. Niemals alleine essen: und andere Erfolgsgeheimnisse, eine Beziehung nach der anderen von Keith Ferrazzi

Ich rate meinen Kunden immer, sich selbst Chancen zu eröffnen und das zu verfolgen, was sie wirklich wollen - und oft ist der einzige Weg, dies durch die Menschen zu tun, die Sie kennen und die Sie kennen oder die Sie erreichen sollten. Besonders in unserer überlasteten und oft unkonzentrierten Welt der digitalen Kommunikation (und der Interaktionsphobie zwischen Menschen, die ich bei vielen Arbeitssuchenden sehe) steckt dieses Buch voller inspirierender Anekdoten, hilfreicher Einsichten und praktischer Strategien, um Sie in die Denkweise und Gewohnheit von zu bringen Ständige Bildung und Entwicklung von Verbindungen, die Ihnen während Ihrer gesamten Karriere dienen.

21. Geben und Nehmen: Warum das Helfen anderer zu unserem Erfolg beiträgt von Adam Grant

In diesem Buch geht es vor allem um die Wichtigkeit, als Profi zu geben - und darum, wie ein Mehrwert für die Karriere der anderen letztendlich dazu beitragen kann, dass Sie selbst erfolgreich sind. Ich liebe und empfehle dieses Buch, weil es die Art und Weise verändert, wie Sie persönliche und berufliche Beziehungen sehen, und Sie daran erinnert, dass Menschen mehr als Prozesse zum Erfolg führen.