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Rat: Sinfoniekarrieren - Sinfoniejobs - die Muse - 2020

Jordan Peterson's Botschaft an Millennials: Wie man die Welt verändert - und zwar richtig! Dt. UT (April 2020).

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Anonim

"Ich bin erst 20 Jahre alt und konnte bereits mit den besten und klügsten Köpfen im Finanzwesen zusammenarbeiten. Ich glaube nicht, dass ich das irgendwo anders hinbekomme", sagt Matt Slipper, eine Front -End Software Engineer für Symphony.

Es besteht kein Zweifel, dass es eine unglaubliche Chance ist, für Symphony zu arbeiten. Das Unternehmen bietet sichere Messenger- und Workflow-Plattformen für regulierte Unternehmen auf der ganzen Welt - und verändert dabei die Art und Weise, wie Menschen kommunizieren.

Die Mitarbeiter erhalten viel Unabhängigkeit. Jedes Teammitglied wird ermutigt, Projekte zu übernehmen, unabhängig davon, in welcher Abteilung es sich befindet. Sashi Dias Valtz, Leiter Business Development für Amerika, sagt: „Wir haben ein völlig unternehmerisches Umfeld, in dem jeder die Möglichkeit hat, seine Meinung zu äußern Visionen und übernehmen die Verantwortung für ihre Vertikalen. “

Dies ermöglicht den Teammitgliedern nicht nur, sich in Projekte zu investieren, für die sie eine Leidenschaft haben, sondern sie können auch ihre Rollen schneller ausbauen als in einem traditionellen Unternehmen. „Aufgrund des großen Vertrauens, das Symphony in mich gesetzt hat, habe ich das Gefühl, dass ich hier zu dem heranwachsen kann, was ich werden möchte“, erklärt Produktmanager Thibaud Duprat.

Symphony hat mehrere Leitwerte. Einige, wie "Push Boundaries" und "Technology Should Be Simple", sprechen für die Mission des Unternehmens, Technologien zu entwickeln, die sowohl innovativ als auch benutzerfreundlich sind. Andere, wie „Vertrauen ist alles“ und „Vielfalt sorgt für ein reicheres Erlebnis“, zeigen, wie sehr Symphony Individualität und eine kollaborative Unternehmenskultur schätzt.

Hört sich nach dem Ort für Sie an? Schauen Sie sich die Büros von Symphony an und holen Sie sich Ihren nächsten Job.